Interviewers' characteristics and post-hire attitudes and performance
Many studies have demonstrated the impact of interviewers' characteristics on applicants' reactions in terms of their impressions of the organization and their intentions to accept the job offer. However, previous research has generally neglected the effect of interviewers' characteri...
محفوظ في:
| المؤلف الرئيسي: | |
|---|---|
| مؤلفون آخرون: | |
| التنسيق: | article |
| منشور في: |
2013
|
| الوصول للمادة أونلاين: | http://hdl.handle.net/10725/5510 http://dx.doi.org/10.7903/cmr.10453 http://libraries.lau.edu.lb/research/laur/terms-of-use/articles.php http://search.proquest.com/docview/1492958469?pq-origsite=gscholar |
| الوسوم: |
إضافة وسم
لا توجد وسوم, كن أول من يضع وسما على هذه التسجيلة!
|
كن أول من يترك تعليقا!