High Performance Teams in the UAE: a Case Study in Etisalat
DISSERTATION WITH DISTINCTION
محفوظ في:
| المؤلف الرئيسي: | Al Ansari, Mohammed Saeed Obaid (author) |
|---|---|
| منشور في: |
2009
|
| الموضوعات: | |
| الوصول للمادة أونلاين: | http://bspace.buid.ac.ae/handle/1234/230 |
| الوسوم: |
إضافة وسم
لا توجد وسوم, كن أول من يضع وسما على هذه التسجيلة!
|
مواد مشابهة
-
The Effectiveness of Project Teams
حسب: Ghalib, Abdulla Thani
منشور في: (2009) -
The Effect of Heterogeneity in Project Management on Team Performance: A Review of Culture in Heterogeneity Project Teams and its Role in Successful Project Management
حسب: Al Ali, Ebrahim Ali
منشور في: (2016) -
Leading Culturally Diversie teams in the United Arab Emirates
حسب: AbdelHakim, Muna
منشور في: (2008) -
Emotional Intelligence in Leaders: A Case study of its effect on Team performance in the construction industry of Dubai, U.A.E
حسب: Al-Mahmoud, Ahmed Ali
منشور في: (2009) -
Alignment of Team Integration with Successful Digital Transformation in the Higher Education Sector in UAE
حسب: ANISSA BETTAYEB
منشور في: (2022)